C’est aussi un moyen de devenir un meilleur dirigeant.

Tout ce travail autour du développement personnel est toutefois souvent plus facile à dire qu’à faire… mais ce qui est clair, c’est que pour relever ces défis, il faut avoir une profonde connaissance de soi. Le chemin du succès passe par l’exploration des forces intérieures qui sont susceptibles de valoriser ou de freiner vos efforts de développement personnel.

Source : Savoir ce qui vous freine et ce qui vous motive, voilà la clé du leadership – HBR

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