Drrhetco a choisi pour vous (curation) des articles relatifs aux RPS (Risques Psycho-Sociaux) et au delà aux autres pathologies. 

Ainsi, cette étiquette renvoie aux domaines d’expertise managériale et thématiques d’intervention de drrhetco.

Toutefois, vous pouvez également lire d’autres articles sélectionnés par drrhetco et regroupés selon d’autres étiquettes.

Les étiquettes sont: management, leadership, QVT, nouvelles façons de travailler, IA et digital.

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Le partage sur les réseaux sociaux se fera donc à partir des sites internet originaux.

Plus d’un Français sur quatre a le sentiment d’occuper un bullshit job – Le blog Expectra

Frank Ribuot, Président du groupe Randstad France « Le sens au travail est un déterminant essentiel dans l’emploi. Avant la crise, ce paramètre jouait un rôle croissant pour attirer ou retenir…

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Vague de dénonciations: des organisations promptes à couper les ponts | LesAffaires.com

S’il n’est pas rare que des organisations prennent leurs distances avec un collaborateur empêtré dans un scandale, la présente vague de dénonciations semble se démarquer par la vitesse à laquelle des têtes ont…

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Résilience organisationnelle : après le choc, la conscience et l’action – HBR

Les entreprises ont elles aussi besoin de retrouver la santé. Au-delà même du dramatique aspect sanitaire, les effets post-Covid-19 sont considérables pour ceux qui ont traversé l’épreuve et, plus largement,…

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Le coronavirus a accentué les inégalités hommes-femmes au travail | Le Huffington Post LIFE

Entre réaménagements du temps et des conditions de travail, notamment via le télétravail, le coronavirus a un un impact inégal sur les Français en fonction de leur sexe. L’Institut national…

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Santé au travail : vers une réforme de grande ampleur l’an prochain ? – Capital.fr

Une proposition de résolution LREM a été adoptée à l’Assemblée nationale ce lundi 22 juin. Ce texte a pour vocation d’ouvrir le débat sur la réforme (désormais nécessaire) du système…

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